Aktualizováno před 3 hodinami (přidáno před týdnem)
Projektový vedoucí/technický pracovník
40 000 – 60 000 Kč/měsíc
- Firma:
ELVAC EKOTECHNIKA s.r.o. (zaměstnavatel)
- Místo pracoviště:
Tavičská 337/23, Ostrava - Vítkovice
Ukázat na mapě - Pracovní poměr:práce na plný úvazek
- Smluvní vztah:pracovní smlouva
- Vzdělání:vysokoškolské / universitní
- Jazyky:angličtina (pokročilá)
- Zařazení:project manager, strojírenství, technika a vývoj, výroba a průmysl
Co říká ELVAC EKOTECHNIKA s.r.o. o pozici
Hledáme technického kolegu do našeho týmu
Jsme sehraný tým techniků, strojařů, chemiků a technologů. Navrhujeme, vyrábíme a dodáváme technologie pro čištění odpadních vzdušin z průmyslových procesů a další řešení v oblasti ochrany životního prostředí. Spolupracujeme s klienty téměř ze všech odvětví průmyslu. S námi máte možnost dostat na zajímavá místa a poznat širokou škálu technologických procesů.
Práce u nás je mimořádně pestrá. Pokud vás láká kombinace kancelářské práce, technických řešení, účasti na montážích, komunikace s klienty a občasné cestování po ČR/PL/SK, budeme rádi, když se nám ozvete.
Koho hledáme
Pokud se v následujících bodech alespoň zčásti poznáte, zašlete nám svůj životopis:
Zodpovědnost, flexibilita, aktivní přístup a chuť učit se novým věcem.
Technické myšlení a schopnost orientovat se v technické dokumentaci.
Vzdělání ve strojírenství, chemii, tepelné technice nebo v oblasti vyhrazených plynových zařízení.
Mechanická zručnost a schopnost podílet se na montážních pracích.
Příjemné vystupování a schopnost komunikovat se zákazníky.
Aktivní řidič sk. B.
Znalost AJ výhodou (psaná i mluvená forma) — nabízíme interní firemní výuku.
Znalost práce na PC (Word, Excel, PowerPoint).
Ochotu jezdit na služební cesty – poznáte mnoho zajímavých provozů i technologií.
Co nabízíme
Zajímavou, různorodou a smysluplnou práci ve oboru (ochrana životního prostředí energetika nebo?).
Přátelský a neformální kolektiv.
Individuální přístup a možnost profesního růstu.
25 dní dovolené + ředitelská volna.
Příspěvek na stravování.
Příspěvek na penzijní spoření.
Bonusy a prémie za aktivní přístup a výsledky.
Mobilní telefon a notebook.
Teambuildingy, společné akce a firemní večírky.
Benefity
- Bonusy/prémie
- Příspěvek na penzijní/životní připojištění
- Flexibilní začátek/konec pracovní doby
- Stravenky/příspěvek na stravování
- Dovolená 5 týdnů
- Firemní rekreační zařízení
- Firemní akce
- Individuální rozvržení pracovní doby
- Možnost si napracovat hodiny
- Vlastní organizace náplně práce
- Možnost studijního volna
- Příspěvek na pracovní oblečení