Přidáno včera
Operátor/ Seřizovač CNC – malá obrobna – náborový příspěvek 50 000 Kč
40 000 Kč/měsíc
- Firma:
PŘEDVÝBĚR.CZ a.s. (personální agentura)
- Místo pracoviště:
Pohořelice, okres Brno-venkov
- Pracovní poměr:práce na plný úvazek
- Vzdělání:odborné vyučení bez maturity
- Zařazení:dělník, operátor cnc strojů, seřizovač/programátor cnc strojů, řemeslné a manuální práce, strojírenství, výroba a průmysl
Co říká PŘEDVÝBĚR.CZ a.s. o pozici
Pro našeho klienta, českou strojírenskou firmu, hledáme nové kolegy na pozici Operátor/ Seřizovač CNC – malá obrobna – náborový příspěvek 50 000 Kč.
Pozice je vhodná i pro šikovné absolventy s technickým myšlením.
Vaše náplň práce:
- Obrábění kusových výrobků a opakovaná výroba na 3 a 5ti osé CNC fréze
- Dvousměnný provoz: 5:45 – 14:00h, 13:45 – 22:00h
- Kontrolovat vyrobené díly dle výkresů
Očekáváme:
- Vzdělání strojírenského směru
- Předchozí praxe výhodou, nikoliv podmínkou
- Znalost řídícího systému HEIDENHAIN výhodou
- Znalost práce s běžnými měřidly
- Schopnost čtení výkresové dokumentace
- Samostatnost a zodpovědný přístup k práci
Nabízíme:
- Stabilní práci v české strojírenské firmě, přátelské pracovní prostředí
- Podporu zkušeného týmu, pomoc při zapracování a dalším rozvoji samozřejmostí
- Nástupní mzdu od 40 000 Kč
- Náborový příspěvek 50 000 Kč
- Smlouvu na dobu neurčitou
- Příspěvek na stravování
- Firemní pracovní oděv
- Pravidelné firemní akce
- Místo výkonu práce: Pohořelice (bezproblémové parkování před výrobou, dobré autobusové spojení)
Pokud Vás tato nabídka zaujala, zašlete nám Váš strukturovaný životopis. Budeme Vás v nejbližší době kontaktovat.
Společnost PŘEDVÝBĚR.CZ a.s. si vyhrazuje právo nekontaktovat kandidáty, kteří nebudou splňovat výše uvedené požadavky.
Výhodou spolupráce s námi je rychlost! S našimi konzultanty absolvujete pouze telefonický pohovor!
Odpovědí na tento inzerát souhlasím, aby společnost PŘEDVÝBĚR.CZ a.s., sídlem Na Kozačce 1289/7, Praha 2, zpracovávala mé osobní údaje pro účely zprostředkování práce v souladu se zákonem č. 110/2019 Sb., a to až do odvolání písemnou formou.
Benefity
- Bonusy/prémie
- Stravenky/příspěvek na stravování
- Firemní akce
- Příspěvek na pracovní oblečení